一、招聘对象
 
面向已正式办理退休手续、拥有多年行政管理经验的资深干部人才，作风端正、口碑良好、社会阅历丰富，无不良记录。
 
二、任职要求
 
1. 年龄要求：身体健康、精力充沛，能够适配弹性工作模式。
2. 资历要求：具备多年统筹管理、人际协调、公共服务相关工作经历，沟通稳重得体、处事严谨负责。
3. 个人素养：政治素养高、责任心强、信誉口碑佳，具备成熟的待人处事能力与优质的人脉资源圈层。
4. 基础能力：学习接受能力良好，愿意了解金融保障、家庭财富规划相关知识，热爱服务事业。

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